ホワイトカラー・エグゼンプション

残業代という概念を無くすというもの。
いきなり残業代を無くすというのは無理な話ですし、反対意見の「残業代は出ないが労働を強制させられる」という事態に発展しかねません。
産経新聞の社説でも記載されていましたが、まずはテストして状況を見るべきでしょう。え〜と、テスト場所は産経の社説の場所が適任かなｗ（国の機関で定時終了してから働き出すふざけたアホばかりが居る場所）

つーか、残業代を無くさなくても、残業そのものを無くせばホワイトカラー・エグゼンプションは必要ないでしょう。
仕事一つ一つに仕事を行う企業が工数を付ければ良いのです。もちろん、その工数が適切であるかは「外部による審査」が必要になりますが。
まずは手本として「公務員」が。その次が国の機関が。人件費などは税金を使っているのですから当然です。
民間企業については、残業代と残業を無くすと国庫に影響するので（一応、所得税や年金保険料に影響するので）義務導入ではなく推奨導入で留めると。